Давайте
Поделитесь контактами и кратко опишите задачу.
Мы свяжемся с вами и начнём готовить техническое задание.
знакомиться
Более 10 лет в HRTech, управляющий партнер Personik, исполнительный директор компании «Evola» в 2015-2018 годах. Помогает команде выстраивать комфортный рабочий процесс, а клиентам — получать услуги высочайшего качества.
Клиентский сервис и процессы. Партнер
Александр Дмитриев
Отвечает за организацию проектного офиса и качество оказания услуг. Эксперт в технологиях SAP. Выполняет проекты по управлению командировками (FI-TV), управленияю талантами, разработке порталов (SAP UI5), внедрению сервисов самообслуживания, подбору персонала (SAP SuccessFactors).
Управление проектами и результатом. Партнер
Эдуард Новичков
Эксперт, архитектор решений SAP HCM. Управляет командами консультантов и разработчиков, ведет проекты от идеи до начала продуктивной эксплуатации: управление командировками (FI-TV), управление талантами, разработка корпоративных порталов (SAP UI5), внедрение сервисов самообслуживания.
Архитектор клиентских решений. Партнер
Евгений Дмитриев
Четыре года опыта в реализации сложных проектов по автоматизации HR-процессов: управление командировками (FI-TV), организация доступа к сервисам самообслуживания — портал (SAP Portal, ESS/MSS) и портальные интерфейсы (UI5), проекты развития систем обучения персонала и управления знаниями. Работает по методологиям Agile и Waterfall, помогая клиентам достичь поставленных целей.
Руководитель проектов
Кристина Тихова
Эксперт и аналитик, руководитель проектных команд. Выполняет проекты с использованием решений от SAP: управление командировками (FI-TV), управление талантами, разработка порталов (SAP UI5), сервисы самообслуживания. Обладает опытом разработки WebDynPro ABAP и Java, проектирования пользовательских интерфейсов для web-приложений.
Технический директор. Партнер
Дмитрий Юрганов

Внедряем корпоративные HR-системы и сервисы

Относимся к клиентам с трепетом и выполняем работу на недосягаемом для конкурентов уровне.
корпоративные порталы
обучение
расчёт зарплаты
кадровый учёт
командировки и онлайн-сервисы для сотрудников
10 лет
в HRTech
Мы работали в крупных HR-интеграторах, набили много шишек и накопили опыта.
100+
проектов
Совокупный опыт всех членов нашей команды. Всегда доводим работу до конца.
SAP
партнёры
Прекрасно разбираемся в продуктах SAP. Для нас нет нерешаемых задач.
Каждое внедрение — уникальное
Лучше всего о нашей работе расскажут завершённые проекты.
Система управления командировками и отпусками для Норильского Никеля
Обычно сотрудники больших компаний приобретают командировочные услуги с помощью обращений и писем, бронируют гостиницы и билеты вручную, лично отчитываются перед бухгалтерий за авансы по отпускам. Но только не в «Норильском Никеле», где цифровая трансформация заказа командировочных и отпускных услуг — это реальность!

Мы с партнерами из команды corteos.ru интегрировали их платформу с системой управления командировками на базе SAP FI-TV — теперь при создании командировки сотрудник может сразу же забронировать нужные билеты, гостиницу и другие услуги с помощью платформы «Nornickel Booking Tool». Но это еще не все: при бронировании учитываются корпоративные тарифы и скидки, а вся информация о проезде и проживании автоматически попадает в авансовый отчет.
6
месяцев
до запуска в продуктивную эксплуатацию
Реализация прогрессивной шкалы налогообложения и прямых выплат ФСС для Утконоса
С 1 января 2021 года в России ввели прогрессивную шкалу налогообложения и реализовали механизм прямых выплат ФСС. Для «Утконоса» мы в кратчайшие сроки выполнили задачи, связанные с изменениями в законодательстве — скорректировали схему расчета заработной платы и пособий, настроили налоговые классы в системе SAP HCM и адаптировали текущие отчеты к новым требованиям. Несмотря на то, что базового функционала SAP было недостаточно, все дополнительные требования (например, изменение справки-расчета среднего заработка) были реализованы с учетом специфики «Утконоса».
Система управления командировками для Норникеля
Здесь пару абзацев с описанием того, как мы сделали это внедрение. Какая была боль, как ее решили, что делали и другие подробности.
А в конце короткого описания — цифры. Чтобы можно было быстро оценить масштаб работы.
2
100+
командировок
оформлено в первый месяц работы системы
на внедрение
месяца
на внедрение
дней
180
на внедрение
дней
180
Выбираем лучшие инструменты для решения ваших задач
Мы внедряем, настраиваем и поддерживаем комплексные технологические решения на базе продуктов компании SAP и других мировых лидеров в сфере HR Tech. Подключаем собственные решения, а также другие популярные системы и сервисы от российских разработчиков.
Полное погружение
Над каждым проектом работает полноценная команда с проектным менеджером, который драйвит и команду, и клиента.
Глубокая кастомизация
Каждую конкретную задачу мы решаем нешаблонно и всегда готовы доработать существующее решение под нужды заказчика.
Прозрачная экономика
По каждому проекту мы готовим подробную смету. Клиент всегда может узнать, из чего складывается стоимость проекта.
Делаем
Наша главная задача — разработать решение, которое полностью удовлетворяет требования клиента.
чем вы ожидаете
Даже если готовых решений не существует.
больше
Внедрим и оптимизируем любой сценарий работы с персоналом
Управление командировками
Внедрим корпоративную систему управления командировками SAP-FITV. Подключим corteos.info
Сервисы самообслуживания
Создадим решения, которые дадут сотрудникам больше свободы и сократят нагрузку на HR-отдел и бухгалтерию.
1/12
2/12
Подбор и адаптация сотрудников
Внедрим и настроим систему подбора и адаптации новых сотрудников. Автоматизируем воронку найма.
3/12
Кадровый портал
Внедрим полноценное решение: карточки сотрудников, организационная структура, документооборот и другое.
Управление компетенциями
Разработаем инструменты для постановки целей сотрудникам и отслеживание прогресса по ним.
4/12
5/12
Обучение персонала
Внедрим систему обучения и роста сотрудника в компании.
6/12
Кадровый резерв
Создадим решения для управления карьерными треками и кадровым резервом.
Управление временем
Подключим планирование и согласование отпусков. Настроим учёт рабочего времени сотрудников.
7/12
8/12
Льготы для сотрудников
Разработаем автоматизированную систему льгот от работодателя и его партнёров.
9/12
Менеджмент вознаграждений
Внедрим систему учета и расчета годовых, квартальных или проектных премий.
Кадровый учет и зарплата
Спроектируем и внедрим кадровый учет сотрудников. Поможем с расчетом зарплаты.
10/12
11/12
ЭЦП в бизнес-процессах
Настроим процессы подписания документов ЭЦП, электронный документооборот и обучим работе.
12/12
Большие и нетривиальные внедрения — наша страсть
Работаем по подробному техзаданию
Все наши решения — уникальные
Собираем промежуточную обратную связь
Доводим проекты до конца и обучаем персонал
Только так получаются продукты высокого качества, которыми удобно и приятно пользоваться.
Никогда не пропадаем на месяц, чтобы сделать что-то непонятное. Чем больше обратной связи мы получим от клиента в процессе работы — тем лучше.
Научим сотрудников пользоваться продуктом и подготовим материалы для самостоятельного изучения.
Даже если в процессе внедрения мы понимаем, что условия проекта меняются — мы всё равно доведем проект до конца. Всегда идем клиентам навстречу.
Наша команда разработки реализует любую, даже самую сложную техническую задачу в сфере HR.
Мы не просто внедряем готовые продукты. Погружаемся в задачу клиента и рассматриваем её со всех сторон. Находим боли и определяем пути решения.
Создаём,  уточняем и финалим техзадание. Фиксируем цену до начала работы.
Подробное техническое задание — залог правильного внедрения. Перед началом работы мы всегда анализируем задачу и уточняем все детали.
Разработаем
Будьте уверены: если какой-то процесс связан с работой с персоналом — мы точно поможем.
любой процесс
Погрузимся в задачу и сделаем под ключ: от написания ТЗ до конечного обучения персонала.
и
автоматизируем
Правильные люди — секрет успеха
За крутыми IT-решениями всегда стоят люди. Поэтому команда — наша главная ценность и гордость. Мы работаем по принципам, которые помогают выполнять свою работу в лучшем виде.
Более 10 лет экспертизы в HRTech, управляющий партнер Personik, исполнительный директор компании «Evola» в 2015-2018 годах
Клиентский сервис и процессы
Александр Дмитриев
Отвечает за организацию проектного офиса и качество оказания услуг. Эксперт в технологиях SAP
Управление проектами и результатом
Эдуард Новичков
Эксперт, архитектор решений SAP HCM. Управляет командами консультантов и разработчиков, ведет проекты от идеи до ввода в продуктивную эксплуатацию
Архитектор клиентских решений
Евгений Дмитриев
Реализует проекты по автоматизации HR-процессов от управления командировками до обучения персонала
Руководитель проектов
Кристина Тихова
Эксперт-аналитик, выполняет работы с использованием решений от SAP и руководит проектными командами
Технический директор
Дмитрий Юрганов
Ждем ваших писем с рассказом о себе на hr@dvcn.ru
Если вы любите оказывать крутой сервис и вам нравится HRTech — присоединяйтесь!
Клиентский сервис и процессы
Наш новый сотрудник
Работайте у нас!
Более 10 лет экспертизы в HRTech, управляющий партнер Personik, исполнительный директор компании «Evola» в 2015-2018 годах
Клиентский сервис и процессы
Александр Дмитриев
Отвечает за организацию проектного офиса и качество оказания услуг. Эксперт в технологиях SAP
Управление проектами и результатом
Эдуард Новичков
Эксперт, архитектор решений SAP HCM. Управляет командами консультантов и разработчиков, ведет проекты от идеи до ввода в продуктивную эксплуатацию
Архитектор клиентских решений
Евгений Дмитриев
Эксперт-аналитик, выполняет работы с использованием решений от SAP и руководит проектными командами
Технический директор
Дмитрий Юрганов
Реализует проекты по автоматизации HR-процессов от управления командировками до обучения персонала
Руководитель проектов
Кристина Тихова
Ждем ваших писем с рассказом о себе на hr@devikon.com
Если вы любите оказывать крутой сервис и вам нравится HRTech — присоединяйтесь!
Клиентский сервис и процессы
Наш новый сотрудник
Работайте у нас!
Поиск смысла
Работа ради работы — плохая затея. Мы всегда задаем себе вопрос: зачем мы это делаем и какую проблему хотим решить.
Максимальная свобода
Творческая атмосфера помогает решать задачи нестандартно. Возможность ошибаться приводит к потрясающим результатам.
Тщательное обучение
Берём в команду только хороших людей. Бережно храним наши знания и тратим много усилий, чтобы передать их новичкам.
Давайте
Поделитесь контактами и кратко опишите задачу.
Мы свяжемся с вами и начнём готовить техническое задание.
знакомиться